- Appoigny - 89
- Intérim
- Samsic Emploi
📑 Missions du poste
Notre client recrute un Agent logistique pour rejoindre ses équipes dynamiques et contribuer à l'efficacité de ses opérations.
En tant qu'agent logistique, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des flux physiques et des stocks de l'entreprise.
Les missions attendues du poste :
- Réceptionner les marchandises : déchargement, contrôle quantitatif, visuel et dimensionnel, enregistrement dans l'ERP et rangement dans les zones définies
- Réaliser les autocontrôles conformément aux instructions qualité
- Préparer les sorties pour les ateliers selon les besoins identifiés
- Gérer les expéditions : colisage des palettes, édition des bons de livraison, organisation du transport, livraison chez le client
- Réaliser les inventaires et mettre à jour les données dans l'ERP
- Gérer les différents magasins (matières premières, consommables, Kanban atelier, gaz) : entrées, sorties, rangement et gestion des stocks
- Organiser les flux physiques des pièces dans les ateliers
- Répondre aux demandes de documentation client en fonction des exigences
- Assurer la traçabilité des réceptions fournisseurs et la transmettre à l'ERP
- Renseigner le tableau de performance du magasin
- Respecter les consignes de sécurité et signaler toute dégradation des infrastructures
- Identifier et isoler les produits non conformes et en informer le responsable
- Respecter l'organisation des infrastructures et appliquer les standards de travail
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
👤 Profil recherché
Une expérience réussie dans un rôle similaire est appréciée.
Compétences attendues pour le poste :
- Compréhension de la documentation technique industrielle (plans, tolérances)
- Maîtrise des outils de contrôle (pied à coulisse, balance)
- Bonne maîtrise des outils bureautiques de base et d'un ERP
- Aptitude à utiliser les moyens de manutention en toute sécurité (gerbeur, chariot élévateur)
- Permis B valide requis
Poste en intérim dans un premier temps puis embauche en CDI.
Rémunération : en fonction du profil et des compétences